En Sopra Steria necesitan 108 nuevos empleados

La mayoría de las plazas son para firmar un contrato indefinido

Sopra Steria es una compañía dedicada a las transformaciones digitales y en este momento ofertaron 108 nuevos empleos. Las personas con perfil profesional tecnológico tienen aquí una oportunidad y en este post te diremos cómo estar entre los candidatos a las vacantes.

La empresa tiene 50 años y más prestando servicios de consultoría, desarrollo de software, así como en la integración de sistemas. Dicen que su mayor valor es su alta capacidad para resolver grandes retos.

Las soluciones ofrecidas por Sopra Steria están orientadas en la búsqueda de la optimización del uso de la tecnología digital. Esta estrategia hace que los clientes puedan experimentar un crecimiento constante.

Vacantes disponibles en Sopra Steria

Al revisar el listado con las plazas de trabajo disponibles en Sopra Steria podéis encontrar que destacan las siguientes:

  • Consultor SAP.
  • Team Leader Datastage.
  • Técnico de visualización.
  • Programador junior.
  • Business Analyst, con alto nivel de francés.
  • Programador JAVA, con francés.
  • Analistas programadores en JAVA, con francés.
  • Programador .NET, con alto nivel de inglés.
  • Administrador Citrix.
  • Scrum Master.
  • Desarrollador PHP.
  • Ingeniero en Big Data.
  • Service Manager.
  • Arquitecto de datos.
  • Programador Datastage.

La mayoría de las plazas son para firmar un contrato indefinido y para ser ocupadas en sus oficinas de Madrid, Barcelona, Valencia,Alicante, entre otras. Además, hay unas vacantes que son para trabajar en Bélgica, por lo que exigen alto nivel de inglés y en otros de francés.

Los requisitos exigidos para la contratación varían en cada puesto, pero en línea generales son los siguientes:

  • Tener un título de grado superior en el área a trabajar.
  • Para los cargos junior no se requiere experiencia, para el resto la experiencia debe ser mínima de un año.
  • En las plazas en donde se exige conocer inglés o francés deberán presentar una prueba para determinar su conocimiento en ese idioma.

La compañía cuenta con un programa de primer empleo, con la idea de dar oportunidad a los profesionales sin experiencia. También ofrecen espacios para las prácticas estudiantiles en el área.

Las personas interesadas en ingresar a la plantilla de Sopra Steria pueden pinchar aquí para revisar el listado con las vacantes disponibles. Cuando encuentres la plaza que mejor se ajuste a tu perfil manda tu currículum y espera ser contactado por el equipo de Recursos Humanos.