Trabajar en El Corte Inglés

El Corte Inglés es un grupo empresarial español que opera dentro de la industria retail, en la pequeña, mediana y gran distribución, donde dividen sus actividades mercantiles a través de su red de supermercados, hipermercado, establecimientos de bricolaje y tiendas de moda, además de actuar en el mercado asegurados de Portugal y España.

¿Te gustaría trabajar en El Corte Inglés? En nuestro artículo te mostramos sobre los requisitos que debes reunir, las ofertas de empleo disponibles, los sueldos que ofrecen, sus beneficios y cómo enviar tu currículum personalizado.

Requisitos para trabajar

 

• Tener papeles en regla en caso de ser una persona extranjera.
• Ser mayor de edad.
• Haber finalizado el bachillerato cómo nivel mínimo.
• Tener licenciatura en finanzas, ciencias jurídicas, administración, medicina, ingeniería en sus diferentes especialidades, informática, comunicación, marketing, idiomas, entre otras.
• Tener habilidades para tratar con el público.
• Tener dominio de idiomas extranjeros como el inglés y portugues (aplica para funciones de cargos ejecutivos, legales y administrativos).
• Saber trabajar en equipo.
• Tener predisposición para aprender en caso de no tener previa experiencia.
• Disponibilidad para trabajar horas extras y fines de semana.
• Disponibilidad para movilidad geográfica (no aplica para todos los cargos).

Ofertas de trabajo

• Vendedores en tiendas, supermercados e hipermercados.
• Cajeros en supermercados, tiendas e hipermercados.
• Dependientes en tiendas, supermercados e hipermercados.
• Personal de limpieza.
• Seguridad y vigilancia.
• Personal técnico de mantenimiento en supermercados e hipermercados.
• Agentes de seguros.
• Agentes de viajes.
• Vendedores on line y atención al cliente.
• Personal administrativo.
• Recursos humanos.
• Logística.

Sueldos y beneficios laborales

• Los vendedores de supermercados, tiendas e hipermercados ganan entre 1.000 y 1.100 euros.
• Los cajeros en supermercados, tiendas e hipermercados ganan entre 1.000 y 1.100 euros.
• Los dependientes de hipermercados, tiendas y supermercados ganan entre 950 y 1.000 euros.
• El personal de limpieza gana 900 euros.
• El personal de seguridad y vigilancia gana entre 1.000 y 1.200 euros.
• Los técnicos de mantenimiento en supermercados e hipermercados ganan entre 1.300 y 1.500 euros.
• Los agentes de seguro ganan 1.700 euros.
• Los agentes de viajes ganan 1.600 euros.
• Los vendedores on line y de servicio de atención al cliente ganan 1.000 euros.
• El personal administrativo gana entre 1.300 y 1.500 euros.
• Los de recursos humanos ganan 1.400 euros.
• El personal de logística gana 1.300 euros.

Formando parte de la plantilla de trabajadores de uno de los grupos comerciales más grandes e importantes para la economía del país, tendrás oportunidad de escalar a mejores cargos dependiendo el área de interés y estudios académicos, ya que ofrecen planes de formación. Sin embargo garantizan a todo su personal, excelentes remuneraciones por tiempo extra que sea laborado, días de descanso, permisos temporales, seguros sociales, descuentos en todos sus servicios y productos, y sobre todo, vacaciones anuales.

¿Cómo enviar el currículum a El Corte Inglés?

1. Lo primero que debes hacer es ingresar al canal de empleo de El Corte Inglés.
2. Una vez dentro será importante registrarte en Careers El Corte Inglés ofertas de empleo marcando el recuadro de color verde o seleccionado el siguiente enlace. 
3. Rellena un formulario con un correo electrónico y escoge una contraseña.
4. Luego continúa con tu nombre, apellidos, nombre de país o región, número de teléfono, país o región de residencia y crea tu cuenta.
5. Una vez te des de alta puedes dirigirte nuevamente al canal de empleo y utilizar el filtro de búsqueda donde indicas en que empresa del grupo quieres trabajar y en qué categoría.
6. O solo dale clic en "buscar ofertas" ahí te mostrarás las vacantes disponibles para trabajar con El Corte Inglés.
7. Luego de haber seleccionado una conoce sobre las funciones, jornadas y lo que ofrecen.
8. Será necesario completar otro formulario con datos más concretos sobre nivel académico si estudias actualmente o en qué carreras tienes titulación y especialidades, si dominas idiomas extranjeros y decir cuáles, responder porque quieres formar parte de su equipo de trabajo, menciona sobre tu anteriores experiencia laborales y adjunta tu CV personalizado con una foto actual tipo carnet y envía tu solicitud de empleo.

El Corte Inglés y su equipo de trabajo

Fundada el año 19840 por César Ródriguez Gonzáles y Ramón Areces, inicialmente como una sociedad empresarial familiar, con el objetivo de brindar sus servicios a personas de diferentes partes del mundo a través de sus diferentes formatos comerciales, cubriendo así la demanda de sus consumidores.

El Corte Inglés actualmente está posicionada como la tercera mejor empresa del país, dividida en los siguientes formatos que se encuentran presentes en Portugal y España conocidos como ( supermercados, hipercor, supercor, primeriti, sfera especialista en moda y retail textil, bodamás, bricor especialistas en bricolaje y servicios de reparaciones y remodelaciones, sportown especialistas en artículos y prendas deportivas para diferentes disciplinas, servicios de viajes a diferentes países del mundo, seguros para empresas y ventas de entradas para ocio, entretenimiento, eventos culturales y deportivos).

Actualmente su plantilla de empleados es de 80.000 personas distribuidas en su red de tiendas, almacenes y oficinas centrales, que gozan de los mejores convenios laborales, permitiendo de esta forma un mejor equilibrio entre la vida laboral y personal de sus colaboradores, garantizando el éxito de la compañía trabajando en equipo.

Contacta con el Corte Inglés

Para contactar con atención al cliente El Corte Inglés, lo puedes hacer llamando al número telefónico 900 373 900 donde serás atendido de lunes a sábado en horario de 9:00 de la mañana a 10:00 de la noche. O si prefieres escribe un email a la siguiente dirección [email protected].

 

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